92. DoBeDoBeDo lärsessioner: Visa och göra
Hur kan vi dra med oss andra och fler i gemensamt lärande? Hur kan vi låta alla vara kunskapsauktoriteter och lärare för de varandra? Hur kan vi använda språk på olika sätt och olika format för reflektion för att entusiasmera och bygga vidare tillsammans?
DoBeDoBeDo är lärsessioner som utforskar vad du kan göra med det lärande du tar emot – till exempel under Kvalitetsmässan. Sessionerna ger dig inspiration och verktyg för att utveckla nya sätt att lära tillsammans med andra. Läs mer här.
Processledare: Pia McAleenan och Pernilla Glaser.
80. Så håller vi staden trygg och säker: lansering av utbildning i evenemangssäkerhet
Hur skapar vi trygghet i en stad där konserter, festivaler, opinionsyttringar och idrottsevenemang pågår parallellt samtidigt som omvärldsläget förändras?
Stockholms stad har tillsammans med polisen och myndigheten för samhällsskydd och beredskap tagit fram en ny digital evenemangssäkerhetsutbildning, framtagen för praktiskt bruk och nu tillgänglig för alla kommuner, regioner och aktörer som arrangerar offentliga evenemang.
Utbildningen lanseras här för första gången. Under passet berättar vi om bakgrunden, processen och innehållet, och deltagarna får möjlighet att prova delar av utbildningen och diskutera dess tillämpning i olika verksamheter.
Välkommen till ett pass som förenar erfarenhet, metod och samverkan, för en trygg och öppen stad i en ny tid.
Karin Johannesen, säkerhetschef, Stockholms stad, Per Edquist, polis Polisen och Petter Säterhed, sakkunnig MSB.
Moderator: Elvira Matz, processledare och moderator
Seminariearrangör: Stockholm stad.
70. DoBeDoBeDo lärsessioner: Snabbt och långsamt – hur man håller olika sorters rum för olika sorters lärande!
Hur kan vi lyfta oss som mötesledare så att vi erbjuder olika typer av samtal för snabba och intensiva lärsessioner och för det som behöver längre och långsammare processer? Vilka tekniker kan inspirera olika tempon och olika sätt att reflektera i gemensamt lärande?
DoBeDoBeDo är lärsessioner som utforskar vad du kan göra med det lärande du tar emot – till exempel under Kvalitetsmässan. Sessionerna ger dig inspiration och verktyg för att utveckla nya sätt att lära tillsammans med andra. Läs mer här.
Processledare: Pia McAleenan och Pernilla Glaser.
61. Workshop: HR-innovation – AI som stöd i behovsstyrd utveckling
Hur kan HR använda AI som ett verkligt stöd i verksamhetsutvecklingen, inte som en tekniklösning som styr fokus?
I Stockholms stad driver vi en satsning där HR utforskar, testar och utvecklar användningen av AI utifrån gemensamt prioriterade behov. Arbetet sker behovsnära, tvärfunktionellt och med fokus på att bygga kompetens, struktur och kultur för lärande och innovation i vardagen. Eller som stadsdirektören uttrycker det: "AI ska vara ett verktyg, inte lösningen på allt, det är verksamhetsutvecklingen som måste göra jobbet.".
Välkommen till ett interaktivt pass med konkreta exempel, lärdomar och dialog om hur offentlig sektor kan utvecklas inifrån, med medarbetarna som motor.
Camilla Rask, strateg och Andreas Nordström, utvecklingschef, Utvecklings- och HR-avdelningen, stadsledningskontoret, Stockholms stad.
Seminariearrangör: Stockholm stad.
48. DoBeDoBeDo lärsessioner: Allierade i ovisshet- hur vi lär tillsammans i en utmanad värld!
Vad betyder kunskap och kompetensutveckling när framtiden är så svår att förutse? Vilka sorters kunskaper, och vilka sätt att mobilisera kunskap hjälper oss när vi vill stå rustade i komplexitet och ömtålighet?
DoBeDoBeDo är lärsessioner som utforskar vad du kan göra med det lärande du tar emot – till exempel under Kvalitetsmässan. Sessionerna ger dig inspiration och verktyg för att utveckla nya sätt att lära tillsammans med andra. Läs mer här.
Processledare: Pia McAleenan och Pernilla Glaser.
139. Workshop: AI-agenter i offentlig sektor, vad är det och hur gör man? Del 2
Alla talar om AI-agenter, men vad är det egentligen och vad kan man göra med dem? Vad är AI-agenter, vad skiljer dem från annan AI, vilka olika typer av agenter finns det och hur ska man tänka när man vill använda dem i sin verksamhet? Ta del av hur man kan bygga en egen agent och vilka potentiella möjligheter som agenter kan öppna för just er organisation.
Conny Svensson, director of AI Adoption AI Sweden, Anders Bjurström, CEO och David Fendrich,
CTO, Tenfifty.
137. DoBeDoBeDo lärsessioner: Prototyper på framtider- hur vi kan leka oss fram till lärande
Vilken roll spelar kreativitet för gemensamt lärande? Hur kan vi på lekfulla sätt pröva olika idéer om vad vi vill och behöver, och hur kan leken hjälpa oss att identifiera nya kunskaper? Och hur kan kreativitet hjälpa oss att koppla ihop känslans och huvudets intelligenser?
DoBeDoBeDo är lärsessioner som utforskar vad du kan göra med det lärande du tar emot – till exempel under Kvalitetsmässan. Sessionerna ger dig inspiration och verktyg för att utveckla nya sätt att lära tillsammans med andra. Läs mer här.
Processledare: Pia McAleenan och Pernilla Glaser.
128. Workshop: AI-agenter i offentlig sektor, vad är det och hur gör man? Del 1
Alla talar om AI-agenter, men vad är det egentligen och vad kan man göra med dem? Vad är AI-agenter, vad skiljer dem från annan AI, vilka olika typer av agenter finns det och hur ska man tänka när man vill använda dem i sin verksamhet? Ta del av hur man kan bygga en egen agent och vilka potentiella möjligheter som agenter kan öppna för just er organisation.
Conny Svensson, Director of AI Adoption AI Sweden, Anders Bjurström, CEO och David Fendrich,
CTO, Tenfifty.
115. DoBeDoBeDo lärsessioner: Visa och göra!
Hur kan vi dra med oss andra och fler i gemensamt lärande? Hur kan vi låta alla vara kunskapsauktoriteter och lärare för de varandra? Hur kan vi använda språk på olika sätt och olika format för reflektion för att entusiasmera och bygga vidare tillsammans?
DoBeDoBeDo är lärsessioner som utforskar vad du kan göra med det lärande du tar emot – till exempel under Kvalitetsmässan. Sessionerna ger dig inspiration och verktyg för att utveckla nya sätt att lära tillsammans med andra. Läs mer här.
Processledare: Pia McAleenan och Pernilla Glaser.
104. DoBeDoBeDo lärsessioner: Att sprida ut prickarna – varför det är användbart att vara lite överallt när man ska lära sig
Hur kan vi se utanför vår egen låda och våga pröva andra idéer och perspektiv tillsammans? På vilket sätt är det bildande att vara både här och där, och hur kan vi utmana och inspirera varandra att intressera oss för nya saker i en arbetsgrupp?
DoBeDoBeDo är lärsessioner som utforskar vad du kan göra med det lärande du tar emot – till exempel under Kvalitetsmässan. Sessionerna ger dig inspiration och verktyg för att utveckla nya sätt att lära tillsammans med andra. Läs mer här.
Processledare: Pia McAleenan och Pernilla Glaser.